Vào lúc 14 giờ 00 ngày 06/3/2025, Công ty TNHH MTV Dịch vụ Hàng hải Hậu Giang (VIMC Hậu Giang) đã tổ chức thành công hội nghị người lao động năm 2025 và Gương điển hình tiên tiến giai đoạn 2020-2025. Sự kiện này không chỉ là dịp để tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh mà còn là cơ hội để tất cả cán bộ nhân viên cùng nhau chia sẻ ý kiến, tham luận nhằm phát triển bền vững cho công ty.
Tham dự hội nghị có đại điện Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam ông Phạm Văn Hải – Phó Chủ tịch Công đoàn và ông Đỗ Văn Dũng – Phó Trưởng Ban Tổ chức-Kiểm tra Công đoàn, về phía Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) có ông Lê Quang Trung – Phó Tổng giám đốc, cùng toàn thể các đại biểu là Lãnh đạo Công ty, Lãnh đạo các Phòng nghiệp vụ và tập thể Người lao động VIMC Hậu Giang.
Đại biểu tham gia hội nghị
Hội nghị đã thống nhất bầu ra Đoàn chủ tịch gồm: ông Võ Thanh Phong – Thành viên Hội đồng thành viên kiêm Tổng giám đốc Công ty và bà Nguyễn Thị Xuân Phương – Chủ tịch Công đoàn Công ty. Thay mặt Đoàn chủ tịch, ông Võ Thanh Phong đã trình bày Báo cáo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 và phương hướng nhiệm vụ năm 2025. Bà Nguyễn Thị Xuân Phương trình bày Báo cáo kiểm điểm kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị Người lao động và hoạt động Công đoàn năm 2024.
Ông Võ Thanh Phong – TVHĐTV kiêm TGĐ Công ty trình bày báo cáo kết quả SXKD 2024
Bà Nguyễn Thị Xuân Phương – Chủ tịch Công đoàn Công ty báo cáo tại hội nghị.
Tại Hội nghị, Ông Nguyễn Quang Mẫu – Trưởng phòng Tổ chức-Hành chính trình bày dự thảo Thỏa ước lao động tập thể. Các đại biểu tham gia đóng góp ý kiến đối với các văn kiện được trình bày tại Hội nghị.
Ông Nguyễn Quang Mẫu – Trưởng phòng Tổ chức-Hành chính thông qua dự thảo Thỏa ước LĐTT
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị ông Lê Quang Trung đã đánh giá cao nỗ lực sản xuất kinh doanh của đơn vị trong thời gian qua; Ông nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tăng cường tiếp thị và đổi mới chiến lược tiếp thị, Ông kêu gọi mọi người cần phát huy sức mạnh hệ sinh thái VIMC và nội lực tại chỗ để nâng cao vị thế của công ty trên thị trường cũng như tầm quan trọng việc tận dụng lợi thế của hệ thống cảng thuộc VIMC MeKong gồm Cảng Cần Thơ, Cảng Hậu Giang và Cảng Năm Căn để gia tăng liên kết vùng, mở rộng dịch vụ logistics. Đồng thời, ông cũng kêu gọi toàn thể cán bộ, nhân viên VIMC Hậu Giang quyết tâm thực hiện hiệu quả Kết luận số 123-KL/TW của Ban Chấp hành Trung ương về phát triển kinh tế – xã hội, hướng tới mục tiêu tăng trưởng trên 8% trong năm 2025 và Chỉ thị số 05/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ: Về các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm, đột phá thúc đẩy tăng trưởng kinh tế và đẩy mạnh giải ngân vốn đầu tư công, bảo đảm mục tiêu tăng trưởng cả nước năm 2025 đạt 8% trở lên, Ông khuyến khích toàn thể cán bộ người lao động VIMC Hậu Giang cùng nhau chấp nhận thử thách, đổi mới tư duy, nâng cao hiệu suất làm việc để đảm bảo đời sống người lao động ngày càng tốt hơn.
Ông Lê Quang Trung – Phó Tổng giám đốc VIMC phát biểu chỉ đạo tại hội nghị
Bên cạnh đó ông Phạm Văn Hải đã bày tỏ sự đồng cảm với những khó khăn mà Công ty đã trải qua. Ông đánh giá cao sự quan tâm của Ban Lãnh đạo Công ty đối với người lao động, đồng thời đề nghị VIMC Hậu Giang tiếp tục phát huy Quy chế dân chủ cơ sở, tạo điều kiện cho đoàn viên thanh niên tham gia các chương trình của VIMC, nâng cao tinh thần đổi mới sáng tạo, sáng kiến cải tiến và xây dựng mạng lưới ATVSLĐ vững mạnh, áp dụng đồng bộ quy trình xếp dỡ.
Ông Phạm Văn Hải – Phó chủ tịch Công đoàn VIMC phát biểu tại hội nghị
Đại diện Đoàn chủ tịch ông Võ Thanh Phong – Tổng giám đốc Công ty tiếp thu ý kiến chỉ đạo của Lãnh đạo VIMC, Lãnh đạo Công đoàn VIMC và tất cả ý kiến đóng góp của Người lao động VIMC Hậu Giang để hoàn thiện nội dung các văn kiện Hội nghị và đề ra các giải pháp thực hiện có hiệu quả công tác sản xuất kinh doanh và công tác chăm lo đời sống cho Người lao động.
Cuối hội nghị, Công ty đã tổ chức lễ biểu dương điển hình tiên tiến trao tặng kỷ niệm chương và khen thưởng cho các cá nhân có nhiều đóng góp cho đơn vị trong giai đoạn 2020 – 2025. Đây là những phần thưởng xứng đáng dành cho những nỗ lực không ngừng nghỉ của những người lao động tận tâm.
Các cá nhân điển hình tiên tiến giai đoạn 2020-2025 được biểu dương.
Đại diện Ban điều hành Công ty ông Nguyễn Anh Tuấn – Phó Tổng giám đốc Công ty trình bày Báo cáo tổng kết phong trào thi đua và công tác khen thưởng 05 năm giai đoạn 2020-2025, phương hướng nhiệm vụ công tác thi đua khen thưởng giai đoạn 05 năm 2025-2030.
Ông Nguyễn Anh Tuấn – Phó Tổng giám đốc Công ty trình bày Báo cáo tại hội nghị
Khép lại Hội nghị, Bà Nguyễn Thị Xuân Phương – Chủ tịch Công đoàn Công ty đã trình bày Phát động phong trào thi đua giai đoạn 05 năm 2025-2030, khẳng định quyết tâm xây dựng môi trường làm việc năng động, sáng tạo và phát triển bền vững.
Hội nghị Người Lao Động năm 2025 đã khép lại nhưng để lại nhiều cảm xúc và hy vọng cho tương lai của VIMC Hậu Giang. Sự đồng lòng, quyết tâm từ ban lãnh đạo đến từng cán bộ nhân viên chính là chìa khóa giúp công ty vượt qua mọi thử thách phía trước.
